拓展培训发展前景 拓展训练想法？今天户外拓展训练要给大家介绍的就是这方面的内容，希望大家通过本文的介绍，可以对拓展训练想法等方面的内容有一定的认识与了解，下面就跟随石家庄文化传播有限公司的专家一同来看一下相关的内容简介吧
之前已经向大家介绍过拓展培训，想必都已经有了一定的了解了，那么关于拓展培训的发展以及发展前景您又知道多少呢？小编今天就带大家走进河北拓展培训的发展之路！
拓展培训是从1994年—1995年开始在中国内地酝酿引进，在北京开始辐射全国开展拓展训练，拓展训练逐渐被社会的院校和企业所接受。
拓展训练服务于团队的建设和发展，对于企业具有非常的意义；企业的实力就是团队的实力；从我们与客户的接触过程中及了解他们团队的建设经验中，我们明白了两个基本的事实：
，大多数企业都不具有核心的企业文化，员工的忠诚度逐渐下降，执行力下降，人员流失严重，大多数员工在乎自身得失，缺乏毅力，没有大局观。
第二，企业之所以不能建立成功的团队，是因为他们不自觉地陷入了5个很普通但却很危险的沼泽，我在这里称它们为团队的5种机能障碍！
拓展训练属于体验式培训，所谓体验式培训简单地说就是通过亲身经历来实现学习和掌握技能的过程；对于拓展训练来说，很多人看到，印象深刻的是玩各种游戏，做各种项目时非常的开心，就像游乐场；开心只是其中的一个层面，更深的教育在游戏的背后，企业团队能否解除5项机能障碍的警报？不同的团队形成和特征都不一样，唯有选择拓展训练公司进行咨询，并制定一系列有针对的体验式培训的方案，有目的的逐一解决问题，循序渐进的改变，终让团队变得更加强大。
拓展培训近年来在广大企业中被广泛的接受，很多企业愿意通过这样的一个方式来使自己的员工学习成长，河北拓展培训始终坚持以顾客为主拓展，拓展培训发展前景受到了各企业的广泛好评！
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在拓展训练期间，我们每个人都学会了互相帮助、关心、体谅。同时，为了解决某一问题，甚至完成一个合作项目，我们每个人发表自己的看法、观点、思想去而后去和其他团队成员分享，讨论，甚至相互质证，这是一个非常好的合作理念。
在拓展训练过程中，也会出现一些不和谐的现象，因为有了这些不和谐现象的发生，在付出代价后是值得我们去思考原因。
拓展训练中，几乎每一项都有悔过的过程。而在我们的实际生活中，事情发生就发生了不可能有悔过的想法。那在拓展训练期间给了我们这样一个机会，就需要我们通过共同努力把“代价”降低到少，让我们的利益变成大。
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